PHDtheses:Nursing

Permanent URI for this collectionhttps://repository.neelain.edu.sd/handle/123456789/5190

Browse

Filters

2013 - 2019222020 - 202210

Settings

Has files: Yes

Search Results

Now showing 1 - 10 of 33
  • Thumbnail Image
    Item
    The impact of an educational program on the knowledge and attitude of caregivers toward the preventive measures of sickle cell crisis at Sickle cell referral clinic in Gaafar Ibnauf children specialized Hospital, (2022)
    (ALNEELAIN UNIVERSITY, 2022) Fatma Abdalla Mohamed Abdalla
    Abstract: Background: Sickle cell disease is a type of genetic disorder that can be caused by an inherited hemoglobinopathy. It was first identified in 1910 by James Herrick. the condition was caused by a single base pair change in the -globin gene. Following a definitive diagnosis, the parents of children with SCD advised to have an educational program about their condition in order to provide information on the various complications of SCD and the preventive measures of sickle cell crisis. the role of the caregiver in the prevention of sickle cell crisis focuses on avoiding smoking, vigorous physical activities, and environments with low oxygen levels. They can also minimize exposure to the sun and provide hydration for sickler children. Objective: The current study aimed to study the impact of an educational program on the knowledge and attitude of caregivers toward the preventive measures of the sickle cell crisis. Methods: An interventional study was conducted in the Sickle cell outpatient clinic of Gaafar Ibnauf children specialized Hospital, Khartoum, Sudan. By a simple random sampling, 286 caregivers of children with SCD who were on regular follow-up and attended the clinic during the study period were included. Data was collected using a pre-structured investigator-filled questionnaire. A paired samples test was used to assess the variance in the caregiver’s knowledge and attitude after implementing the educational program. Also, Proportion and binomial tests were used to investigate the statistical significance of the variable of interest. Furthermore, a one-way analysis of variance (ANOVA) test was used to investigate the variance in caregivers’ knowledge and attitude toward the preventive measures of the sickle cell crisis related to their socio-demographic characteristics. The level of statistical significance used was< 0.05 and 95% confidence interval where appropriate. The data were analyzed using the software package SPSS version 25. Results: The results of the current study revealed that the level of knowledge and attitude about the preventive measures of SCD crisis among caregivers was significantly higher after the implementation of the educational program. The percentage of caregivers with satisfactory knowledge and positive attitudes toward the preventive measures of the sickle cell crisis increased by 18% and 12%, respectively. The study indicated that the study group’s socio-demographic characteristics do not affect caregivers’ knowledge and attitude toward the preventive measures of sickle cell crisis (the P value was >0.05). Conclusion: As an interventional tool, the educational program effectively improved caregivers’ overall knowledge and attitude toward the preventive measures of the sickle cell crisis (the P value was 0.00). Keywords: Impact, Educational program, Knowledge, Attitude, caregivers, Preventive measures, sickle cell crisis. المستخلص المقدمة: مرض فقر الدم المنجلي هو نوع من الاضطرابات الوراثية التي يسببها خلل وراثي في الهيموغلوبين. تم التعرف عليه لأول مرة في عام 1910 من قبل جيمس هيريك. كانت الحالة ناتجة عن تغيير في واحد من زوج قاعدة جين الغلوبين. بعد إجراء التشخيص النهائي للمرض، ينصح آباء الأطفال المصابين بمرض فقر الدم المنجلي تلقي برنامج تعليمي حول المرض من أجل توفير معلومات عملية حول المضاعفات المختلفة والتدابير الوقائية لنوبات مرض فقر الدم المنجلي. يرتكز دور مقدم الرعاية في الوقاية من نوبات مرض فقر الدم المنجلي على تجنب الطفل المصاب للتدخين والأنشطة البدنية القوية والبيئات ذات مستويات الأكسجين المنخفضة كرحلات الطيران والأماكن المرتفعة. كما يجب تقليل التعرض لأشعة الشمس وتوفير الترطيب للأطفال المصابين بالمرض الهدف: هدفت الدراسة الحالية إلى دراسة تأثير برنامج تعليمي على معرفة وسلوك مقدمي الرعاية تجاه التدابير الوقائية لنوبات فقر الدم المنجلي. منهجية الدراسة: أجريت دراسة تدخلية في العيادة الخارجية لفقر الدم المنجلي التابعة لمستشفى الدكتور جعفر بن عوف التخصصي للأطفال، الخرطوم، السودان. من خلال أخذ عينات عشوائية بسيطة، تم اختيار 286 من مقدمي الرعاية للأطفال المصابين بفقر الدم المنجلي والذين كانوا على متابعة منتظمة وحضروا العيادة خلال فترة الدراسة. تم جمع البيانات عن طريق الاستبانة والمعاينة. تم استخدام اختبار(ت) لعينتين مرتبطتين لتقييم التباين في معرفة وسلوك مقدمي الرعاية بعد تنفيذ البرنامج التعليمي. أيضا، تم استخدام اختبار توزيع النسب واختبار ذو الحدين لفحص الدلالة الإحصائية للمتغيرات الخاصة بالدراسة. كذلك تم استخدم اختبار تحليل التباين من اتجاه واحد لفحص التباين في معرفة وسلوك مقدمي الرعاية تجاه التدابير الوقائية لنوبات فقر الدم المنجلي المرتبط بخصائصهم الاجتماعية والديموغرافية. وكان مستوى الدلالة الإحصائية المستخدمة أقل من 0.05 وفترة الثقة 95٪. تم تحليل البيانات باستخدام الحزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية الإصدار 25. نتائج الدراسة: كشفت نتائج الدراسة الحالية أن مستوى المعرفة والسلوك بشأن التدابير الوقائية لنوبات مرض فقر الدم المنجلي بين مقدمي الرعاية كان أعلى بكثير بعد تنفيذ البرنامج التعليمي. ارتفعت نسبة مقدمي الرعاية الذين لديهم معرفة كافية وسلوك إيجابي تجاه التدابير الوقائية لنوبات فقر الدم المنجلي بنسبة 18٪ و12٪ على التوالي. وأشارت الدراسة إلى أن الخصائص الاجتماعية والديموغرافية لمجموعة الدراسة لم تؤثر على معرفة وسلوك مقدمي الرعاية تجاه التدابير الوقائية لنوبات فقر الدم المنجلي. الخلاصة: كأداة تدخلية، أدى البرنامج التعليمي إلى تحسين المعرفة العامة لمقدمي الرعاية وسلوكهم بشكل فعال تجاه التدابير الوقائية لنوبات فقر الدم المنجلي. الكلمات المفتاحية: التأثير، البرنامج التعليمي، المعرفة، السلوك، مقدمو الرعاية، التدابير الوقائية، نوبات فقر الدم المنجلي.
  • Thumbnail Image
    Item
    Impact of Educational Program on Knowledge and Practice of Nurses Regarding Post Cesarean Section Care in Kassala Saudi Specialized Hospital
    (ALNEELAIN UNIVERSITY, 2022) Sara Salih Mohammed Salih
    ABSTRACT Introduction : The post-cesarean section nursing care is an important measure to reduce the maternal mortality and morbidity rate and to give good obstetric outcome, the objective of the study to evaluate the effectiveness of educational program on the knowledge and practice of nurses regarding post-cesarean section care . Methodology : This was quasi-experimental study hospital based study conducted at Kassala Saudi Specialized Hospital from January 2016 to September 2016 . A convenient sample size of 43 nurses was selected to act as a source for the data . The data was collected through structured questionnaire and the practice of the nurses was observed using observational check list .The data was analyzed using SPSS version 23 ,it was presented in tables and figures,correlation between some variable of the study was done,the level of significance selected for this study was P value equal to or less than 0.05 was considered statistically significant. Results: Forty three nurses had been approached and only 35 completed the post- program . 88.4% had no previous training courses . The knowledgeable o participant regarding knowledge and a awareness about postpartum complication was increased from 64.2% pre educational program to 91% post intervention. The knowledgeable participant regarding knowledge and a awareness about patient underwent cesarean section was increased from 72.3% pre educational program to 93.3% post intervention . Performance of the participants regarding dressing of cesarean section wound decrease the poor performance from 100% performance 47.1% with statistical significant P.V 0.000 There was strongly positive significant relation between nurses Knowledge and practice and training courses Conclusion :- continuous educational program program increase the knowledge and good performance of the participants. Recommendations : Continues educational programs about knowledge and practice of nurses regarding post cesarean section care should be established to improved nurses quality . مستخلص الأطروحة خلفية : الرعاية التمريضية للأم بعد العملية القيصرية هي من أهم القياسات التي تؤدي لتقليل نسبة الإعاقة ووفيات الأمهات وتعطي نتائج مرضية الأهداف :- الهدف من الدراسة هو تقييم فعالية البرنامج التدريبي علي مستوي المعرفة والممارسة للممرضات حول العناية التمريضية بعد العملية القيصرية. منهجية البحث أجريت هذه الدراسة التدخلية المبنية علي البيانات التي أخذت من مستشفى كسلا السعودي التخصصي في الفترة من يناير إلي سبتمبر 2016 عدد للمشاركين 43 ممرضه كمصدر للبيانات , تم جمع البيانات بواسطة الإستبيان ولوحظت ممارسة الممرضات بواسطة قوائم التحقق . تم تحليل البيانات باستخدام برنامج الحزم الإحصائية للعلوم الإجتماعية إصدار 23 ثم تم عرض النتائج في شكل جداول ورسومات كما تم عمل إ رتباط بين متغيرات الدراسة ومستوى المعرفه والأداء العملي للممرضاتز النتائج :- 43 ممرضه أكملوا البرنامج التدريبي بينما 35 ممرضه أكملوا الإختبار البعدي . اظهرت الدراسة أن 88.4% من الممرضات لم يتلقين برنامج تدريبي . كما أشارت إلي إرتفاع نسبة مستوى معرفة الممرضات العلمي والعملي فيما يتعلق بالجوانب المختلفة المتعلقة بالعملية القيصرية ومضاعفاتها 91% مع مستوي متدني من المعرفة قبل البرنامج التدريبي 64.2%. زيادة معرفة الممرضات فيما يتعلق بالمعرفة والدراية للمعلومات المتعلقه بالمريض الذي يخضع لعملية قيصرية من %72.3 إلى 93.3% .. أظهرت الدراسة أن هناك علاقة قوية بين أداء الممرضات فيما يتعلق بالعناية التمريضية بعد العملية القيصرية والدورات التدريبيه السابقة كما أظهرت الدراسة علي قلة عدد المشاركين الحاصلين علي تقدير مقبول فيما يتعلق بغيار جرح العملية القيصرية من 100% الي 47.1% بعد البرنامج التدريبي. كما اظهرت النتائج ان زيادة فترة الخبرة لايزيد من الكفاءة العملية. الخلاصة :- البرامج التعليمية المستمرة تزيد من مستوى المعرفة والاداء الجيد للممرضين التوصيات : يجب الحرص علي زيادة معرفة الممرضات العلمية والعملية حول رعاية الأم في فترة ما بعد الولادة من خلال التطوير والتدريب المهني المستمر لزيادة الكفاءة المهنية .
  • Thumbnail Image
    Item
    Determinants of Treatment Defaulting among Tuberculosis Patients- Khartoum State, Sudan-2018
    (AL-Neelain University, 2018) ZINAB ELRASHID ELGAILI ALMOKASHFY
    Background: Persons who default from tuberculosis treatment are at risk for clinical deterioration and complications including worsening drug resistance and death. Although tuberculosis care is provided free of charge in Sudan, a high number of patients voluntarily discontinue their treatment before the end. Treatment Default is a major obstacle in the fight against the disease. The aim of the study: was to study the determinants of tuberculosis treatment default among defaulters in Khartoum (Sudan) State in order to improve treatment adherence among tuberculosis patients. Research methodology: the study was descriptive cross-sectional Facility-based study carried out on 204 defaulter patients in tuberculosis management units (Khartoum State (Sudan). A standardized administered questionnaire was used the data was collected by the researcher and three data collectors. Pre-test was canied out. The data were analyzed using statistical package for social sciences version 20. Results: In age between 20-40 years (58.8% of sample), Men (68.1%) were more likely to be non-adherent than women (31.9 %). Patients residing in urban areas constitute 74% of the sample. There was a statistically significant association between the Patients feelings of being stigmatized versus psychological family support (P value 0.000). There was a statistically significant association between patients feeling of being stigmatized and commitment to visits scheduled by the doctors (P-value 0.02). On the other hand, there was association (P value=.016) between commitment to visits scheduled versus the doctor and financial problems. Long duration of treatment was considered the reason of default among 64.2% of the defaulters. Period of discontinuation of treatment among patients was more common in the early months from the beginning of treatment 81.9%. 60.8% of participants had Knowledge about complication of non-treatment adherence and the rest were no. regard to Previous Knowledge of pts about complication of not adherence of TB treatment,29% spread of the disease to other, 62.9% the body resistance to treatment, 2.4% increasing the cost of treatment, 2.4% major side effects and 3.2% spread of the disease to others- the body resistance to treatment of participants Previous Knowledge about complication of defaulting TB treatment. Conclusion: two third of defaulters proximately In ages between 20-40 , men were more likely to be non-adherent than women .Patients residing in urban areas constitute. There was a statistically significant association between the patient feelings of being stigmatized by psychological family support (P value 0.000). There was a statistically significant association between patients feeling of being stigmatized versus commitment to visits scheduled by the doctors (P-value 0.02).. Period of discontinuation of treatment among patients was more common in the early months from the beginning of treatment . two third of participants had Knowledge about complication of non-treatment adherence and the rest were no. regard to Previous Knowledge of pts about complication of not adherence of TB treatment ,most of patients proximately mentions one complication. Recommendations: the necessity of early health education and counseling for patients, their families and all members of the community about the importance of taking the full dose of tuberculosis treatment and explaining the complications of defaulting treatment; we should also explain the modes of transmission to reduce the stigma and improve the economic status of patients in order to decrease the rate of default.
  • Thumbnail Image
    Item
  • Thumbnail Image
    Item
    Level of Job Satisfaction among Nurses working in intensive care units and coronary care units -Khartoum state
    (Al-Neelain University, 2018) NourElhuda Mohammed Ibrahim.
    Abstract Introduction: Job satisfaction is defined as beliefs and emotions individuals have about their job.Job satisfaction among nurses promotes effective coronary and intensive care management as well as safe patient care. Objective: To Study level ofjob satisfaction among nurses working in intensive care unit (ICU) and coronary care unit (CCU)in governmental hospitals in Khartoum state. Method: Descriptive cross-sectional hospital based study conducted in six governmental hospitals in Khartoum state; those include Khartoum teaching hospital, Al-Shaab Teaching Hospital, National Center of Neurological Sciences neurosurgery, Omdurman Teaching Hospital, Sudanese’s Chinaness Friend ships hospital, Khartoum North Teaching Hospital, and Ahmed Gasim for cardiac and renal transplantation. That included 105 nurses working in ICU and CCU as participants. A standardized structured self-administered questionnaire contained of five liked scale (very dissatisfied, .moderate dissatisfied, neither satisfied nor dissatisfied .moderate satisfied, .very satisfied).Was used to collect data that divided into two categories: Personal domains, (socio-demographic data) and job related factors consisted of three domains(safety, social and psychological domains). Data was analyzed by the computerized method Statistical Package for Social Sciences (SPSS) version 20. Result: The job satisfaction level was satisfying in 60% of nurses, around 33% of them were very satisfied with their job and 27% were found to be moderately satisfied with their job. The most domains affecting job nurses satisfaction are nurse age very satisfied 42(40. 0%), vacation very satisfied43 (41.3%), nursing work under stress very satisfied 42(39.6%) and enough payment very satisfied 33 (32.0 %) Those are most factors affecting job satisfaction among nurses working in the (ICU&CCU). Conclusion: according to result finding. Participating nurses demonstrated high levels of job dissatisfaction to those domains, work environment, enough payment, opportunists for nursing career development and promotion.The ability to express concern some domain were significantly associated with job satisfaction. However there was a stronge relationship between the job satisfaction, work environment, enough payment, supervisor and scheduling. Recommendations: Regarding Ssafety domain of job satisfaction strategies to make the environment atmosphere comfortable and enough payment to the nurse's.to word social domain to provide maternity leave time and child care facilities and enhanced good relation with nurse's manager and other health personal and about psychological dimension of job satisfaction to provide opportunities for career advancement and opportunities to participate in nursing research. مستخلص الدراسة مقدمة:يعرف رضا العملاء بأنه المعتقدات والأعساف عن عملهم.ويعزز رضا الوظيفي بين الممرضين والممرضات وإدارة الرعاية الصحية التاجية والجودة الفعالة وكذلك رعاية المرضى الآمن.الهدف:دراسة مستوى الرضا لوظيفي من بين الممرضين و الممرضات الذين يعملون في وحدة العناية المركزة ووحدة العناية لمرضى الشرايين التاجية في المستشفيات الحكومية في ولاية الخرطوم.الطريقة:دراسة وصفيه عرضية اجريت في ست مستشفيات تعليمية في المستشفيات التعليمية الاتية ( مستشفى الخرطوم والشعب و المركز القومي للأمراض وجراحة الجهاز العصبي وام درمان والصداقة الصيني وبحرى واحمد قاسم لأمراض وجراحة القلب والكلى) في ولاية الخرطوم شملت العينة 105 ممرض وممرضة تم اختيار العدد الكلى للممرضين والممرضات الموجودين في وحدات العنايات المكثفة كمشاركين. تم جمع البيانات باستخدام استبيان مقياس منظم تمهيد الذاتي الوارد من نطاق البيانات الشخصية الاجتماعية – الديمغرافية والعوامل ذات الصلة برضا العمل الوظيفي تتكون من ثلاثة نطاقات(السلامة، الاجتماعية والنفسية)من خمسة متغيرات غير راضي، غير راضي جدا ،لا راضي ولا غير راضي،. راضي وراضي جدا.تم تحليل البيانات من قبل الحزمة الإحصائية الحاسوبية للعلوم الاجتماعية الإصدار 20 .النتيجة: كان مستوى رضا الوظيفي مرضى في 60٪ من الممرضين و الممرضات، حوالي 33٪منهم كانت راضية جدا و 27٪أن تكون راضية مع وظيفتها.أكثر واحد نطاق يؤثر على الممرضين والممرضات هو العمر راض جدا 42 (40.0%) والعطلة راض جدا(41.3%) 43، والعمل التمريض تحت ا لإجهاد راض جدا(٪ 42 (39.6 وكافية الدفع راض جدا 33 (32.0 )تلك هي معظم العوامل التي تؤثر على رضا العمل بين الممرضين والممرضات الذين يعملون في وحدة العناية المركزة ووحدة العناية لمرضى الشرايين التاجية .خاتمة:وفق النتائج النتيجة.أظهر الممرضين والممرضات المشاركين مستويات عالية عدم الرضا عن العمل لهؤلاء نطاق بيئة العمل، قلة الدفع ،اتاحة فرص التطوير الوظيفي والترويج.الى القدرة على التعبير عن القلق بعض نطاق كانت مرتبطة بكثير مع رضا العمل. ومع ذلك ،كان هناك علاقة احصائية بين رضا العمل، بيئة العمل، كافية الدفع، المشرف والجدولة .التوصيات:فيما يتعلق بنطاق السلامة من رضا العمل وضع استراتيجيات لجعل جو بيئة العمل مريحة و كافية دفع الدخل او الاجر إلى الممرض والممرضة .إلى وارد نطاق الاجتماعية توفير وقت مغادر الأمومة ومرافق رعاية الطفل وتعزيز علاقة جيدة مع مدير الممرض والممرضة وغيرها من الصحة الشخصية وحول البعد النفسي الرضا الوظيفي لتوفير فرص التقدم الوظيفي وفرص للمشاركة في بحوث التمريض .
  • Thumbnail Image
    Item
    The Effect of postpartum Hemorrhage training programe on knowledge and practice of Midwives in Aljenina_west Darfur Sudan 2016- 2021
    (Al-Neelain University, 2022) Nafisa Ibrahim abdelgader abdelmola
    Abstracts Introduction: Post-partum hemorrhage is one of the most alarming and serious emergencies which midwives face when hemorrhage occurs ,her prompt and competent action will be crucial in controlling blood loss and reducing the risk of maternal morbidity or even death. The midwife plays central role in prevention and treatment of post-partum hemorrhage Objective: To study the effect of training program of midwives knowledge and practices on timely management of postpartum Hemorrhage Methods: A quiz- experimental pre-posttest was conducted in Aljenena city – located in West Darfur A total coverage(86) of village and nurse midwives in Aljenena city, two tools were used to collect data structured interviewing questionnaire and observational check list. Data were analyzed by using statistical package for social sciences Result: (48.8%) of midwives had very good knowledge related to types of post-partum hemorrhage in pretest. while, in posttest all most all (96.5%) of them had very good knowledge. (41.9%) of midwives had very poor score of knowledge regarding risk factor of post-partum hemorrhage during antenatal period in pretest while these score changed to (54.7%) poor knowledge in posttest and(61.6%) of midwives had very poor score of knowledge about prevention of post-partum hemorrhage before intervention. while, their knowledge significantly improved after intervention (44.2%). Conclusion: the study concluded that the majority of midwives were lacked of the essential knowledge regarding postpartum hemorrhage and improve the knowledge after intervention. Recommendation: Updated PPH protocol to provide midwives with the knowledge needed for early identification and intervention that would hopefully positively influence consistent care and improve patient outcomes. Key word: midwifery training, postpartum hemorrhage المستخلص نزيف ما بعد الولادة يعد من احد المخاطر التى تواجه القابلة لذلك تدخلها السريع وكفاتها تعد من الامر الضرورية لوقف الزيف وتقليل مخاطر الاعاقة الوفيات للامهات, وتلعب القابلة دورا اساسيا فى حماية وعلاج نزيف ما بعد الولادة. التصميم : دراسة تجريبة ذات الاختبار القبلى والبعدى . المكان: اجريت هذه الدراسة فى مدينة الجنينة التى تقع فى غرب دارفور الهدف: دراسة اثر التدريب القابلات فى العلاج الزمنى لنزيف ما بعد الولادة. منهجيةالبحث:اجريت هذه الدراسه بتغطية جميع قابلات القرية ومستشفى في مدينة الجنينة وعددهم (86) تم جمع البيانات بواسط استبيان المقابله الشخصية واستمارة مراقبة وتم تحليلها باستخدام الحزم الاحصائيه للعلوم الاجتماعية . النتائج: قد اوضحت الدراسة ان (48.8%) من القابلات لديهم معرفه جيدة جدافيما يتعلق بانواع نزيف ما بعدالولادة فى الاختبار القبلى بينما فى الاختبار البعد96.5.%) احرزوا معرفة جدا(41.9%) من القابلات قد احرزن معرفه ضعيفة جدا فيما يختص بالعوامل المساعدة فى حدوث النزيف اثناء الولادة فى الاختبار القبلى بينما تغيرت المعرفة الى(54.7%) فى الاختبار البعدى و(61.6%) من القابلات قد احرزن معرفه ضعيفه فيما يتعلق بطرق الوقاية فى الاختبار القبلى حيث تغيرت النسبه الى (44.2%) فى الاختبار البعدى. الخلاصة: خلصت الدراسة الى ان القابلات ليس لديهم معرفة بنزيف ما بعد الولادة قبل البرنامج بينما تحسنت معرفتهم بعد البرنامج . التوصيات: بروتوكول لتذويد القابلات بالمعرفة المطلوبة التى تساعد فى المعرفة والحماية المبكرة و التى تساعد بدورها فى تحسين وضع المرضى.
  • Thumbnail Image
    Item
    Nurses’ Competencies Regarding Selected Safety Measures of Blood Borne Diseases in the Hemodialysis Units, At Khartoum State- Sudan (2021)
    (Al-Neelain University, 2022) Aldawaha Mohammed Aldawaha
    Abstract Background: Nurses play an important role at the dialysis unit, they are the key health caregivers, responsible about applying the foremost skills and principles of infection control steps throughout the process of hemodialysis, and this may reflect their attitude and knowledge of infection control principles. Aim: This study aim to assess nurses’ competencies regarding safety measures towards blood borne diseases in hemodialysis units. Methods: This is a descriptive, cross-sectional hospital based study, conducted in Khartoum, main haemodialysis centres, Khartoum State, Sudan. 6 main governmental hospitals, were selected the hospitals that provide haemodialysis. (70) Nurses providing haemodialysis were enrolled in this study, data was collected using self-administered questionnaire and observational check list for data collection, data analysis was done using the statistical package for social sciences (SPSS), and the results were presented in descriptive and numerical forms as well as cross tables. Result: In this study, it was reveal that nurses have poor knowledge about hand washing 34(48.6) mode of transition, 29 (41.4%). common causes of blood borne disease 34(48.6%), while their knowledge was inadequate towards diseases that can be transmitted through blood 40 (57.1%). There is significant relationship between the course and efficiency of sterilization of the dialysis machine P-value < 0.031. Conclusion: the total level of knowledge of the group was inadequate while the level of practices was satisfied. So the level of practice regarding the hazards of contamination is recommended to establish in- service regular staff training to encourage infection control management, standardize practices check list. Keywords: blood borne diseases, nurses, competence, selected safety measures ملخص البحث الخلفية: يلعب الممرضون دورًا مهمًا في وحدة غسيل الكلى، فهم احد مقدمي الرعاية الصحية الرئيسيون، والمسؤولون عن تطبيق المهارات والمبادئ الأساسية لخطوات مكافحة العدوى خلال عملية غسيل الكلى، وقد يعكس هذا موقفهم ومعرفتهم بمبادئ مكافحة العدوى .هنالك نقص في معرفة وممارسات الممرضين العاملين في مراكز غسيل الكلى ، والتي قد تؤدي إلى تفشي الأمراض المنقولة عن طريق الدم وسط مرضى غسيل الكلى والممرضين أنفسهم. الطريقة: تهدف هذه الدراسة الى تقييم كفاءة الممرضين فيما يتعلق بإجراءات السلامة ضد الأمراض المنقولة بالدم في وحدات غسيل الكلى. وقد أجريت بمراكز غسيل الكلى بولاية الخرطوم. ام، السودان. كما وقد أجريت في 6 مستشفيات حكومية مختارة من المستشفيات الرئيسية ،والتي تقدم الغسيل الكلوي بولاية الخرطوم .كان تصميم البحث عبارة عن دراسة وصفية مقطعية مستعرضة أجريت على (70) ممرضاً و ممرضه يعملون في مراكز غسيل الكلى في ولاية الخرطوم. التقارب الكلي، تم جمع البيانات عن طريق الاستبيان الذاتي وقائمة التحقق من الملاحظة وقد تم رصدها و جمعها وتحليلها بواسطة برنامج جمع وتحليل البياناتSPSS. النتائج: في هذه الدراسة ، الممرضات لديهم معرفة ضعيفة بغسل اليدين؟ 34 (48.6٪). يعتقد المشاركون أن الأمراض التي يمكن أن تنتقل عن طريق الدم 29 (41.4٪). كانت الأسباب الشائعة للأمراض التي تنتقل عن طريق الدم بين الممرضات 34 (48.6٪)، بينما كانت معرفتهم غير كافية تجاه الأمراض التي يمكن أن تنتقل عن طريق الدم 40 (57.1٪). توجد علاقة ذات دلالة إحصائية بين مسار وكفاءة تعقيم جهاز غسيل الكلى بقيمة P <0.031. تمت دراسة مستوى الممارسة واستخدام معايير طرق التحكم في العدوى للوقاية من انتقال الأمراض المنقولة بالدم في وحدات غسيل الكلى بين مجموعة الدراسة وقد اسفرت عن انه قد استخدم 65 (92.9٪) من المشاركين القفازات ذات الاستخدام لمره واحده بين المرضى وقد أعادوا استخدامها بين المرضى غير المعزولين، وانه حوالي نصف المشاركين 36 (51.4٪) لم يهتموا بغسل اليدين بعد ملامسة المرضى او أدواتهم، ومن ناحية أخرى يعد ثلثي المشاركين 54 (77.1٪) اتبعوا خطوات مكافحة العدوى ولكن للأسف لم يكن ذلك بالطريقة المناسبة للاستخدام. وعلى الرغم من أنها ليست بالطريقة الصحيحة، إلا أن أكثر من نصف الممرضات المشاركات قد وضعن الإبر في صناديق الأمان 52 (74.3٪)، ومعظم المشاركين 64 (91.4٪) لم يقوموا بتعقيم بطانة المريض، الشيء الذي يعد أحد طرق الإصابة بالعدوى بالنسبة لكل من الممرضين والمرضى بالأمراض التي تنتقل عن طريق الدم اذ إن أكثر من نصف المشاركين لم يغسلوا أيديهم بعد الإجراءات 36 (51.4٪) مما قد يؤدى إلى انتشار الأمراض المنقولة بالدم. لم تكن هناك علاقة ذات دلالة إحصائية بين الممارسات ومجموعة الدراسة فيما يتعلق بكل من مستوى الخبرة P-value <0.445، والتدريب P-value <0.143، ودورات التوعية P-value <0.662. ومع ذلك، فإن مستوى الخبرة والتدريب ودورات التوعية قد عززت ممارسات أفضل. الخلاصة والتوصيات: المعرفه الكليه لممرضين غير كافيه بينما مستوي الممارسه الممرضين العملية مرضيه يوصى باستيفاء مستوى الممارسة السليمة فيما يتعلق بمخاطر التلوث وذلك بإنشاء تدريب منتظم للموظفين أثناء الخدمة وتشجيع إدارة مكافحة العدوى وتوحيد قائمة التحقق من الممارسات والمعرفة الكاملة. كان حجم العينة غير كافٍ، عليه نوصي بمزيد من الدراسات متعددة المراكز لمزيد من التوضيح وتقليل المخاوف الصحية المتعلقة بمخاطر التلوث في مراكز الغسيل الدموي.
  • Thumbnail Image
    Item
    Effectiveness of Health Education Program regarding Bowel Stoma Care on Nurses’ Performance in Khartoum State puplic Hospitals – 2021
    (Al-Neelain University, 2021) Alaa Mohmed Ahmed Shreef
    Abstract Background: Nurses play a vital a role in promoting excellent health education by teaching basic capabilities and offering information about intestinal ostomy management .Objective: To study the effectiveness of education program on nurses' performance regarding bowel stoma care Methods: A quasi-experimental hospital based. Conducted in three public hospitals,fifty nurses were chosen by using Probability Proportional to Size (PPS) sampling technique. Data were collected using questionnaire for knowledge assessment and checklist for practice assessment. Data were analyzed using Statistical Packages for Social Sciences (Version 23) presented in tables and figures. Results: showed that the mean of total knowledge score changed from poor to adequate as well as mean of total practice score changed from poor to good .so there was a highly significant difference at p˂ .001 between pre- and post-implementing education program.Conclusion:on light of the study results it can be concluded that there was a highly significant improvement in all knowledge and practice items between pre and post education program Recommendation: The study recommended that there should be an in-service training and periodic educational programs targeting nurses to improve nurse’s knowledge and practices. المستخلص المقدمة:يلعب الممرض دورا حيويا و رئيسيا في تعليم وتعزيز وتحسين معرفة المرضي فيما يتعلق للمرضي بالعناية بفتحة الأمعاء. الهدف: هدفت الدراسة الي تقييم فعالية البرنامج التعليمي حول أداء الممرضين فيما يتعلق بالعنايةبفتحة الأمعاء .المنهجية: أجريت هذه الدراسة شبه التجريبية في ثلاثة مستشفيات حكومية حيث تم اختيار خمسين ممرضا باستخدام تقنية أخذ العينات الاحتمالية المتناسبة مع الحجم.جمعت البيانات باستخدام الاستبانة لتقييم المعرفة وقائمة تحقق لتقييم الممارسة. تم تحليل البيانات باستخدام برنامج الحزم الإحصائية للعلوم الاجتماعية (الإصدار 23) وتم عرض النتائج في الجداول واشكال. النتائج: تبين أن متوسط مجموع درجات المعرفة تغير من ضعيف الى مرضي وكذلك متوسط مجموع نقاط الممارسة ارتفع من ضعيف الي جيد. لذلك كان هناك علاقة معنويةذات دلالة إحصائية p ˂.001 بين برنامج التعليم قبل وبعد التنفيذ. الخلاصة:على ضوء نتائج الدراسة الحالية خلصت الدراسة إلى أن هناك تحسنا كبيرا في جميع بنود المعرفة والممارسة بين نتائج برنامج التعليم قبل وبعده. التوصيات: أوصت الدراسة بضرورة وجود تدريب أثناء الخدمة وبرامج تعليمية دورية تستهدف الممرضين لتحسين المعرفة والممارسة
  • Thumbnail Image
    Item
    Nurses Competencies regarding Ventilator’s Alarms in Critical Care units at Khartoum public Hospitals (2022)
    (Al-Neelain University, 2022) Mahamoud Mohammed Ibrahim Mahamoud
    Abstract Background: Ventilator Alarms in the critical areas are extensively used, which is an essential component of most of the machines, especially as they alert nurses on the change according patients' condition. So, nurses must be knowledgeable about the function and limitations of ventilator modes and its alarm management (1). Ventilator alarms have long been presumed to contribute substantially to the overall alarm burden in the intensive care unit (2). Ventilator, alarm indicators include high, medium, and low priority, operator message, and technical fault (3) The nurses in intensive care units are exposed to frequent alarms, many of which may not require action by a nurse (4) Excess alarm exposure may affect patient safety (5). Aim: This study aimed to study Nurses' competencies regarding Ventilator’s Alarms in Critical Care units Methodology: This was a descriptive cross sectional hospital based study conducted at major public hospitals in Khartoum State. It’s included hundred nurses working in Critical Care units. . Data was collected by a self-administered questionnaire and Observational checklist about the nurse’s performance regarding components and alarms analysed by using computer statistical package of social program. The results: study revealed that, total knowledge of participants was poor and there no statistic relationships between participant’s qualification and their knowledge to manage ventilator alarm. And total practices of participants were satisfied performance and there a significant relationship between participant’s qualification and their knowledge to manage ventilator alarm Conclusion: the level of study group knowledge regarding assessment of ventilator alarm was good and their total knowledge about ventilation alarm management was poor the while total practices of the study group were satisfied In spite of their satisfied. So study recommends that, Insure training for nursing staff in regular period based on evidence-based practices pertaining to mechanical ventilation alarm practices; it is imperative that research be done to inform those practices through evidence based. . المستخلص المقدمه: تستخدم تنبيهات واصوات اجهزة التهويه الميكانيكيه او التنفس الصناعي في نطاق واسع في وحدات العناية للحالات الحرجه والطواري في جميع انحاء العالم وذلك بفضل التطور الطبي,التقني لذا يجب علي الممرضين الدرايه والاستجابه لاصوات الانزرات التي تحدث من حين لاخر . الهدف: هدفت هذه الدراسه الى تقييم مدى كفاءت الممرضين ومعالجه مشاكل المرضي المنصلين باحهزه التنفس الصناعي بوحدات العنايه الحرجه والحالات الطارئه . المنهجيه: اجريت هذه الدراسه علي بعض المستشفيات الحكوميه العامه بولاية الخرطوم وشملت الدراسه جميع الممرضين العاملين بوحدات العنايه والحالات الحرجه (مائه ممرض) وتضمنت ادوات لجمع المعلومات بواسطةاستمارة الاستبيان استمارة ملاحظة صممت لذلك ثم تم تحليلها بواسطة برنامج التحليل الاحصائي للحزم الاجتماعيه. النتائج: واظهرت الدراسه ان الممرضين كانت لديهم معرفه ضعيفه مع ذلك توجد علاقه بين مؤاهلاتهم و مستوي المعرفه و الممارسه لديهم كما اشارت الدراسه الي وجود علاقه ذات دلاله احصائيه بين المعرفه والممارسه. الخلاصه: خلصت هذه الدراسه الي ان جميع الممرضين والممرضات ف حاجة الي تحسين ادائهم خلال معالجة تنبيهات واصوات جهاز التنفس الصناعي . اوصت الدراسه بضرورة تفعيل برنامج التدريب المستمرالمعتمد علي البرهان و الاتبات والحجة والتنسيق لحل المعوقات من اجل تحسين جودة الخدمه التمريضيه. والقيام بانشاء قاعدة بيانات ومعلومات وانظمه انذار للتهوية الميكانيكية .
  • Thumbnail Image
    Item
    Nurses’ knowledge in Utilization of Non- Pharmacological Pain Management among Post- Operative Patients at Khartoum State Public Hospitals, 2021
    (Al-Neelain University, 2022) Areeg Saif Eldein Abdel Rahman
    Abstract Background: Pain in surgical patients considered one of the most serious complaints in the postoperative period. The nurses should be involved actively in the treatment of pain by using the pharmacological and non- pharmacological methods specially designed for the patient. Aim: This study aimed to study nurse’s knowledge in utilization of non-pharmacological pain management for post- operative patients and perceived barriers.: study revealed that, total knowledge of participants was adequate except their knowledge about utilization of relaxation techniques in managing post- operative pain. Majority of participants didn’t received any training course about pain management and there was a significant relationships between participant’s qualification, training course and their knowledge about using of guidelines in post-operative pain management. Conclusion: The study concluded that, the participant’s total knowledge was adequate. On other view the majority of participants didn’t receive any training course about pain management and they didn’t use standardized tools and guidelines in assessing and managing the post- operative pain. The top perceived barriers were related to post- operative pain management, nurses´ workload, unavailability of pain assessment and management protocols, lack of guideline regarding pain management and lack of resources. So, study recommends that, encouragement of in- service training program, continuous professional developmental program to be introduced and developing current pain management guidelines. مستخلص الدراسه المقدمه: يعتبر الالم بعد العمليه الجراحيه من اكثر الشكاوي التي يعاني منها مرضى الجراحه. يجب ان يشارك الممرضين مشاركه فعاله في تخفيف هذا الالم باستخدام الطرق الدوائيه وغير الدوائيه التي تتناسب مع كل مريض. الهدف: هدفت هذه الدراسه الى تقييم مستوى معرفة الممرضين باستخدام الطرق غير الدوائيه في معالجة الالم لمرضى العمليات الجراحيه. المنهجيه: اجريت هذه الدراسه الوصفيه المستعرضه ببعض المستشفيات بولاية الخرطوم وشملت الدراسه جميع الممرضين العاملين بعنابر الجراحه ( 106), تم جمع المعلومات بواسطة استبانه صصممت خصيصا لذلك ثم تم تحليلها بواسطة برنامج التحليل الاحصائي للحزم الاجتماعيه. النتائج: اثبتت الدراسه ان الممرضين كانت لديهم معرفه كافيه عن بعض الطرق غير الدوائيه و لكن اغلبهم لا يستخدمها كما اثبتت الدراسه ان الممرضين ليس لديهم معرفه كافيه ببعض الطرق مثل استخدام تقنيات الاسترخاء لتخفيف الالم. اغلبهم لم يتلقى اي برنامج تدريبي عن معالجة الالم وكانت هنالك علاقه ذات دلاله احصائيه بين المستوى التعليمي واستخدام العلاج الغير دوائي لمرضى العمليات الجراحيه. خلصت الدراسه الى ان مستوى المعرفه العام للمشاركين كان كافي. الخلاصه: خلصت هذه الدراسه بان مستوى المعرفه لدى الممرضين كافي في تطبيق العلاج الغير دوائي على الرغم من عدم وجود برنامج تدريبي وان هنالك بعض المعوقات لاستخدام هذا العلاج واهمها الزمن غير الكافي و نقص عدد الكادر التمريضي وعدم توفر الموارد التي تساعد على استخدامها لهذا اوصت الدراسه بضرورة تفعيل برنامج التدريب المستمروالتنسيق لحل المعوقات من اجل تحسين جودة الخدمه التمريضيه.