أثر مستويات التوتر الوظيفي على فاعلية اتخاذ القرار دراسة حالة على بعض مدراء الإدارة التنفيذية للمستشفيات الخاصة بولاية الخرطوم الفترة (2012-2015)
dc.contributor.author | محمد الخضر محمد, الشيخ | |
dc.date.accessioned | 2017-06-06T07:58:39Z | |
dc.date.available | 2017-06-06T07:58:39Z | |
dc.date.issued | 2017-05-01 | |
dc.description.abstract | هدفت الدراسة إلى قياس أثر مستويات التوتر الوظيفي على اتخاذ القرار لمدراء الإدارة التنفيذية بالمستشفيات الخاصة بولاية الخرطوم والتعرف على أسبابه | en_US |
dc.identifier.issn | 1858-6228 | |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/123456789/3784 | |
dc.publisher | كلية الدراسات العليا جامعة النيلين | en_US |
dc.title | أثر مستويات التوتر الوظيفي على فاعلية اتخاذ القرار دراسة حالة على بعض مدراء الإدارة التنفيذية للمستشفيات الخاصة بولاية الخرطوم الفترة (2012-2015) | en_US |
dc.type | Thesis | en_US |